Setzen Verträge, um sich und Ihre Mutter zu schützen Blog-Schreiber - Dummies

Nimm dir die Zeit und das Geld, um rechtliche Vereinbarungen mit all deinen Autoren zu treffen. Gönnen Sie Ihrem Geschäft ein Geschäft wie real . Finden Sie einen guten Anwalt, der sich auf das Urheberrecht und das Vertragsrecht spezialisiert hat, um Ihnen dabei zu helfen, durch diese rechtlichen Gewässer zu navigieren.

Das Urheberrecht ist seltsam und schwierig und widersetzt sich oft dem gesunden Menschenverstand. Hier sind die wichtigsten Dinge, die Sie wissen müssen, wenn Sie eine rechtliche Vereinbarung mit Ihren Autoren treffen:

• Wem gehört das Urheberrecht an schriftlichen Werken? Selbst wenn Sie für Inhalte bezahlen, sind Sie nicht Inhaber des Urheberrechts an diesen Inhalten, es sei denn, Sie haben schriftlich vereinbart, dass der Autor speziell Ihnen das Urheberrecht zuweist. Dies kann per E-Mail oder über aktuelle Dokumente erfolgen, muss jedoch von beiden Seiten schriftlich vereinbart werden, um verbindlich zu sein.

  Dies gilt nicht, wenn eine Person ein rechtmäßiger Angestellter Ihres Unternehmens ist, wenn die beschäftigende Firma der automatische Urheberrechtsinhaber ist.

• Was ist der Unterschied zwischen Urheberrechten und Veröffentlichungsrechten? Das Copyright liegt automatisch beim Autor, es sei denn, es wurde ausdrücklich schriftlich etwas anderes zugewiesen.

  Die Veröffentlichungsrechte können mündlich mitgeteilt oder sogar durch das Verhalten des Autors übernommen werden - wenn der Autor regelmäßig direkt in Ihrem Blog postet und Ihr Geld nimmt, ist dies ausreichend, um davon auszugehen, dass Sie rechtliche Veröffentlichungsrechte haben. In Fällen, in denen es Unstimmigkeiten gibt, ist es am besten, dass die Veröffentlichungsrechte schriftlich festgelegt oder per E-Mail erteilt werden.

• Was ist der Unterschied zwischen einem unabhängigen Auftragnehmer und einem Arbeitnehmer? Laut dem IRS müssen Sie Einkommenssteuern einbehalten, Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern einbehalten und zahlen und Arbeitslosensteuern auf Löhne zahlen, die an einen Arbeitnehmer gezahlt werden. In der Regel müssen Sie keine Steuern auf Zahlungen an unabhängige Auftragnehmer einbehalten oder zahlen. "Fast alle Blogging-Arbeitsbeziehungen sind mit unabhängigen Auftragnehmern eingerichtet.

  Hier sind einige der wichtigsten Dinge, die Sie tun müssen, um als Arbeitgeber betrachtet zu werden: Sie müssen den Zeitplan vorgeben, der angibt, wann Ihr Autor arbeitet, was er für Sie tut, wie er oder sie es für Sie und geben Sie an, dass der Autor an Materialien oder Waren arbeitet, die Sie liefern, die an Sie zurückgegeben werden müssen.

• Wie können Sie ein Urheberrecht durchsetzen? Wenn Sie der Meinung sind, dass eine andere Website den Inhalt, den Sie besitzen, illegal veröffentlicht, können Sie einen Deaktivierungsantrag des Digital Millennium Copyright Act (DMCA) sowohl bei der Hosting-Firma der Website als auch bei Google einreichen.

  Die Funktionsweise einer DMCA-Bekanntmachung besteht darin, dass das Hostingunternehmen, in dem sich die Website befindet, nach dem Ablegen und Festlegen des Inhalts, den Sie entfernen möchten, das betreffende Material entfernen muss oder Google es aus dem Index entfernen muss… Sie müssen der tatsächliche Urheberrechtsinhaber oder bevollmächtigte Vertreter (ein Anwalt) sein, um eine DMCA-Mitteilung einzureichen.

  Wenn Sie glauben, dass jemand eine ungerechtfertigte DMCA-Mitteilung gegen Sie eingereicht hat, können Sie auch eine DMCA-Gegendarstellung einreichen. Tue dies nur, wenn du bereit bist, deine Gegenanzeige vor Gericht zu verteidigen, weil die Gegendarstellung effektiv schwört, dass du rechtlich die Veröffentlichungsrechte des fraglichen Materials hast.